“安全生产，青年当先”。作为集团公司团青品牌工作之一，集团公司团委持续深入开展青年安全生产示范岗创建工作，旨在增强青年职工安全生产意识，力争做到：全体总动员，人人争先锋，安全促生产，岗位立新功！

培训交流会现场

8月25日下午，集团公司团委在机关三层会议室召开了青年安全员培训交流会，各青年安全示范岗争创项目的项目经理及安全员共计30余人参加了会议。会议由集团公司团委书记马麟燕主持。集团公司安全生产部部长孙海军从“如何做好安全工作、如何‘保护自己’、如何做好安全资料、安全生产工作存在的问题及对策”等方面，和大家进行了分享交流。同时，孙部长表示，今后将持续开展相关培训，搭建学习平台，进一步提高青年安全员的安全生产管控能力，使得青年安全生产示范岗创建活动不断延续，更好的为项目安全生产服务。

培训结束后，集团公司团委对2018年度集团公司青年安全生产示范岗争创项目进行了授牌。各争创项目表示，将充分发挥青安岗员安全“哨兵”作用，时刻以安全为主，牢记红线意识，在安全生产中更好的发挥作用。

对2018年度争创集团公司青安岗项目进行授牌

随后，集团公司团委组织团青赴中铁七局西安公司太原地铁项目部开展交流活动。在专业技术人员的陪同下，大家参观了地铁车站主体结构施工及左线盾构隧道掘进施工，右线盾构始发施工等现场，由专业技术人员为大家详细介绍了现场施工工艺。在项目会议室召开的交流座谈会上，由中铁七局西安公司太原地铁项目工程部部长兼团支部书记袁松对项目总体概况和施工进展情况、施工组织、劳动力机械配置、安全质量管理、青年人才培养及青安岗创建工作等亮点进行了总结阐述。集团公司的团青就袁部长介绍的相关信息进行了深入交流和学习。

项目现场观摩

太原地铁项目会议室交流

通过此次活动，加强了两家企业青年职工之间的沟通与交流，加深了集团公司团青对地铁项目的认识，使广大青年职工开阔了视野，增进了双方的友谊。二建团青感到收获颇多，感触很深，不虚此行，纷纷表示一定要把好的经验和做法带回去传授给项目管理人员，应用到现场施工中去，同时也希望今后集团公司能多组织类似的交流学习活动，给团青提供更多的交流和学习的机会，互相学习，优势互补，共同把各项工作做得更好。

今后，集团公司团委将继续加强和央企的对标学习力度，开展多姿多彩的联建共建活动，深入学习贯彻党的十九大精神，积极围绕集团公司生产经营中心开展工作，肯担当有作为，不断提高凝聚青年服务青年的水平，为集团公司转型跨越发展贡献青春力量。