2015年4月17日上午九点，集团公司团委在三楼会议室召开了团组织工作会议，集团公司团委书记潘娜、团委副书记王光琪以及各基层单位团支部书记共计30余人参加了本次会议。会议由集团公司团委书记潘娜主持，集团公司工会主席潘姣丽做了重要讲话。

潘书记首先回顾了集团公司团委2014年全年工作开展的情况，向大家介绍了去年集团公司团委获得的各项荣誉，同时对过去一年里开展的特色活动做了详细的分享，并对所有职工朋友们一年来的辛勤工作表示衷心的感谢。

接着各基层单位团支部书记以“抓亮点、学特色、作总结”为主题，就各分公司2014年团工作情况总结与2015年的团工作计划做了详细汇报。二十分公司李冬霞讲到，过去的一年里分公司各项目部每晚都会安排有经验的老师傅对项目部管理人员讲解专业知识，并对工作中遇到的问题提及好的建议和经验，这不仅充分的利用了闲暇时间，也让大家不同程度的学知识，更能营造一种积极向上、永不言败的氛围；直属三分公司团支部书记申茜提到2015年将在分公司广泛动员、全员参与建立电子书库，书库的内容包含考试、励志书籍等，因为我们大多数项目管理人员身处一线，工作非常辛苦，在信息化迅速发展的今天，电子书深得职工们的厚爱，所以我们要抓住机会、围绕职工们的需求建立电子书库，让职工们转换思想、发奋学习，实现自我价值；十六分公司团支部书记刘洋在紧紧围绕集团公司开展的“师带徒”活动做了创新——评选优秀导师、徒弟，进行奖励和惩罚，这不仅让师徒之间你追我赶学得更有激情，也让师带徒这一活动落到了实处；十七分团支部书记王彩云说分公司每天上下午都会在QQ群里分享专业知识和美文段落，并监督、跟踪职工们学习后的收获，大家一致反映这种学习方法会在工作和思想上得到提升，还不定期的举办“拓展训练”活动，通过一个个小游戏，让职工们凝心聚气，感受团队的力量……

接下来，团委副书记王光琪就“五四”先进评选表彰活动的相关内容和注意事项做了详细的部署，希望各基层单位积极响应，根据文件要求合理择优进行上报，也希望在基层单位优选的职工们，继续努力，发挥自己的正能量，感染身边的人，为集团的明天做出更大的贡献。

团委书记潘娜对集团公司2015年团委工作要点做了建设性的规划，她提出我们要建设学习型团队，丰富职工业余生活，运用新媒体，建立电子书库；我们还要建立服务型团队，每个基层单位的团支部都是大本营，要让团建设走进项目，走进生活，各基层单位要将团的力量辐射下去，真正的为青年办实事、办好事；我们更要建立创新型团队，“一团一品”即一个团支部一个品牌，在公司改制发展的新平台勇于开拓新局面，轰轰烈烈的搞有特色、有益青年身心健康的各种活动，让广大青年真正的感受团队的力量，家的温暖。

最后，集团公司工会潘主席就本次会议做了重要讲话。她指出，第一，“铁打的营盘流水的兵，希望我们共同进步；春有百花秋有月，夏有凉风冬有雪，希望我们共同成长”。2015年是集团的改制之年，集团进入了全新的发展阶段，每个人必须要加强政策、法规的学习，将学习带到工作和生活中。学习的过程要踏实，学习的成果必须落地执行，总结不足和差距，才能搞好工作的闭合。对工作，能做的做到最好，难做的往后排，做不到的要有追求的做，一定不要放弃。伟大的中国梦，是由无数个个人梦想汇集而成的。我们每个人的梦想都是中国梦的一部分，有愿景、有目标，团队才能全力奔跑。第二，珍惜新局面带来的优秀平台，鼓足勇气、坚定信念，抓住机遇建功立业，成就梦想。人人把自己的企业当家，企业才能走的更长远。第三，青年是企业的生力军，在座的团支书要活跃起来，紧紧跟随团委，有所作为，开展有意义的活动，发挥自己的才能，为今后的发展奠定基石，每个人的成长都是需要积累和沉淀的，要抓住机遇在每一个阶段都活出精彩的人生。

此次会议的召开，让所有的团干对于在公司当前大好形势下，如何结合公司发展、团委重点工作开展2015年的青年工作有了更清醒的认识，更通过充分交流开拓了工作思路，得到很多有益的启迪，我们一定会以此为新起点，为企业的明天再添光彩。