为规范建设领域劳动用工管理，有效预防和解决拖欠农民工工资问题，切实维护农民工的劳动报酬权益，进一步提高建筑施工企业劳资管理人员及劳务管理人员的业务能力，经省劳动保障监察总队和省建筑工程（集团）总公司研究决定，于4月15日下午2点半，在山西省第五建筑工程公司会议室召开了《落实农民工工资支付登记卡制度培训布置会》。此次培训由五公司赵还柱主持，我公司共有94人参加。

宋在平局长正在讲解农民工工资支付登记卡制度的基本情况

韩晋民处长为大家讲解相关的法律法规

昝科长详细的为大家讲解农民工工作支付登记卡的使用方法和注意事项

    为了指导督促企业进一步贯彻落实《劳动合同法》、《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》有关规定精神，有效防止和解决企业拖欠农民工工资问题，切实维护农民工的劳动报酬权益。此项工作实施后，农民工工资支付登记卡将成为人力资源部在综合大检查中的一项重要组成部分。“农民工工资登记卡”包含业主、承包人、农民工身份证、农民工安全考核及应得工资和已付工资等具体信息，一方面有助于农民工及时了解和掌握自己的工资报酬及资方的相关情况；另一方面“农民工工资支付登记卡”制度还明确了业主、承包人、农民工各方的权利与责任，有效规范和限制了各方行为，有助于从根本上预防和解决建设领域拖欠农民工工资问题的发生，是工资支付的有效凭证，也是确保农民工工资能够按时足额发放的有力措施。

    在培训结束后，我公司参加培训的人员统一填写了“个人培训考核表”，这样不仅表达了大家在听讲之后的感想，而且还可以了解大家在此次培训中的疑惑之处，大大的提高了此次培训的效果。同时我公司的培训也受到了兄弟公司（五公司）赵总的高度赞扬。