当前分公司文化正落地生根、遍地开花，为今日十六分公司营造出一派生机、无限活力；同时在公司转型发展的道路上昂首阔步、高歌猛进，不但深化了内涵建设，也延伸了分公司各个生产环节，紧跟公司政策、与时俱进、成就卓著。全体十六分人用自己的豪情、汗水和才智书写出了分公司发展的新篇章。

2013年上半年分公司在段国祥经理的正确指引下，分公司在品牌建设、目标管理、制度建设、职工素质培训、企业文化建设等方面积极作为，成绩斐然。企业文化是推进企业发展的不竭动力，在公司领导的高度重视、密切关注和分公司带头人的大力推动下，逐步健全、不断发展完善。5月份的文化活动，为分公司活动开了一个好头，活跃了分公司的气氛，提升了团队凝聚力，取得了良好的效果；下半年将进一步推进文化建设，全方位、深层次地提炼企业文化。分公司把今年定为“学习提升年”，以“同修梦想，共享同渡”为主题，开展系列活动--一人一本笔记开展笔记心得学习大赛、分享感悟论文征文比赛、趣味知识问答竞赛、安全知识竞赛及十月举行的文艺活动等。目前企业文化正系统全面地纵深推进，文化发展不断提速、文化品位不断提升、文化层次不断攀升。通过系列的文化活动，塑造企业品牌，加强企业发展软实力。

分公司在近几年充分利用文化这个战略阵地，以文化凝聚人心、以文化规范行为、以文化打造品牌，以文化强化管理。今朝十六内刊、对外品牌宣传双管齐下，内聚人心、外塑声誉，成为分公司宣传窗口和对外形象的名片；飘扬的旗帜扬起了十六分的精神，激情的诗歌诵出了十六分的豪情。企业文化真正发挥出了特有的作用，实现了出精品、出人才、出效益的目标，成为分公司不竭的动力，为企业发展注入活力。

机遇无限，前途无限，希望无限！让我们的文化持续给力，实现软实力的硬支撑。让我们在十六分文化大旗的感召下，在十六分文化精神的侵润下，以十足的魄力和干劲，百倍的信心和决心，奋发拼搏、勇力开拓，才智并举，恢弘大志，谱写十六分宏大乐章，奏响分公司胜利凯歌。

    学习提升年，企业迈大步。学习强素质，人才强企业。
    二建十六分，开创新阶段。信念定乾坤，团结向前冲！

本网评论员
2013年7月26日10:54:03